COMISIÓN DE IGUALDAD 20/12/2022
Hoy, 20 de diciembre de 2022 se ha
celebrado la reunión de la Comisión de Igualdad, la Dirección nos mandó una propuesta de las
diferentes acciones del Plan de Igualdad,
a llevar a cabo en 2023 y después de un
largo debate en el que se han participado la mayoría de los sindicatos
asistentes, se ha dado la aprobación a excepción de ASC que sigue absteniéndose
al igual que hizo en la aprobación de dicho Plan.
CCOO propone las reservas de plazas
para integrar a la mujer en la Organización puesto que estamos en minoría, pero
la Dirección argumenta que no se podría hacer mientras que no estuviera
recogido en el convenio colectivo.
SITT ve mejor fomentar desde fuera,
como se hizo hace años por el instituto de la mujer, haciendo cursos e incluso
ofertando autoescuelas para sacar el carnet de conducir(D).
CGT hace hincapié en los
reconocimientos médicos de próstatas para los compañeros al igual que se viene
haciendo con las compañeras.
CSIF propone más reuniones y la
Dirección asegura que se cumplieran los plazos de 4 meses.
Se ha propuesto fomentar la campaña
de sensibilización a la Igualdad (P.1.3.3)tanto en web como en portal de
empleado como anuncios en calle.
En la siguiente reunión se tratará
la guía de lenguaje inclusivo que se asemeje más a nuestra Organización para
tenerla como patrón en los posibles problemas que puedan surgir.
